10月14至15日，由集团承办的全国大型钢铁企业第三十二届工会主席联席会议在唐钢召开。中国农林水利工会主席盛明富、中国机冶建材工会主席江南、河北省总工会巡视员袁刚出席会议。集团党委常委、工会主席齐跃章主持会议。

会议重点讨论了"按照中央党的群团工作会议精神，如何充分运用‘互联网+'，以改革创新精神做好工会工作"和"在钢铁行业面临严峻形势下，在全行业转型升级过程中，企业劳动关系的现状及可能出现的问题预判"两大议题。宝钢、武钢、攀钢、莱钢、唐钢分别作了重点发言。

为更好落实全总"机关干部送教下基层"活动精神，会议首先由盛明富就贯彻中央党的群团工作会议精神，开创工会工作新局面进行授课，强调贯彻落实习近平总书记的系列讲话精神和中央党的群团工作会议精神，就是要围绕"密切党和群众的血肉联系"这一核心，以能否最大限度地"紧密团结广大职工群众听党话跟党走"为衡量群团组织能否有效发挥作用的政治标准，在推动工会工作改革创新上再上新台阶。

齐跃章指出，本次会议在唐钢召开，充分体现了中国机冶建材工会、省总工会对河钢的重视和信任。会上精彩的授课、五家单位的典型发言、各单位的交流互动以及江南主席的重要讲话，为大家提供了一次相互借鉴、取长补短的学习机会，同时，也为全国钢铁企业工会工作提出了要求，指明了方向。本次会议必将有力地推动工会工作的提升与发展，对钢铁企业的转型升级、战胜困难具有积极的指导意义。

袁刚指出，钢铁行业是河北省的经济支柱。面对当前严峻的挑战，钢铁行业如何化解过剩产能，调整产品和产业结构，大力推进重组整合，转型升级成为必然选择。各级工会组织和广大职工要以高度的社会责任感，投身全民创业全员创新的时代潮流中，为企业的改革发展做出积极贡献。

江南指出，要深刻领会全面贯彻习近平总书记系列讲话精神，特别是中央党的群团工作会议精神，将会议精神真正落实到具体工作当中，在变中求新、求进、求突破。要在团结动员职工立足岗位建功立业上下大力气，在推动和谐劳动关系上下真功夫，在互联网上寻找工会工作的新突破和新作为，充分利用"互联网+"和大数据思维拉近与职工的距离，服务职工，服务企业，真正将工会工作融入到企业的生产经营发展之中。

全国大型钢铁企业工会主席联席会议是全国大型钢铁企业工会负责人交流工作、探讨问题、增进友谊的重要平台。来自全国15个钢铁集团40多家企业的工会负责人参加了会议。会上，唐钢董事长王兰玉介绍了唐钢生产经营和改革发展情况。与会代表参观了唐钢厂区和生产线。